Módulo 1:
Marco normativo de la inclusión en Chile.
Identificar el marco normativo que establece y regula la inclusión laboral en Chile.
Módulo 2:
Conceptos fundamentales.
Identificar conceptos fundamentales de inclusión y diversidad en contextos laborales.
Módulo 3:
Implicancias de la discapacidad.
Reconocer los principales conceptos y categorías de la discapacidad orientada en contextos sociolaborales.
Módulo 4:
Situaciones de discriminación en el ámbito laboral.
Distinguir las situaciones más comunes de discriminación dadas en el ámbito laboral.
Módulo 5:
Diagnóstico e implementación de la gestión inclusiva.
Reconocer herramientas de análisis y gestión en el proceso de implementación de la gestión inclusiva.
Módulo 6:
Hacia una nueva mirada organizacional.
Reconocer la potencialidad de mejora inclusiva dentro de una organización y los beneficios que conlleva.
