Módulo 1: Marco normativo de la inclusión en Chile.
Identificar el marco normativo que establece y regula la inclusión laboral en Chile.
Módulo 2: Conceptos fundamentales.
Identificar conceptos fundamentales de inclusión y diversidad en contextos laborales.
Módulo 3: Implicancias de la discapacidad.
Reconocer los principales conceptos y categorías de la discapacidad orientada en contextos sociolaborales.
Módulo 4: Situaciones de discriminación en el ámbito laboral.
Distinguir las situaciones más comunes de discriminación dadas en el ámbito laboral.
Módulo 5: Diagnóstico e implementación de la gestión inclusiva.
Reconocer herramientas de análisis y gestión en el proceso de implementación de la gestión inclusiva.
Módulo 6: Hacia una nueva mirada organizacional.
Reconocer la potencialidad de mejora inclusiva dentro de una organización y los beneficios que conlleva.
